Nhà sản xuất xe điện Tesla vừa gây chú ý khi phê duyệt gói thưởng cổ phiếu trị giá 29 tỷ USD cho CEO Elon Musk. Đây là một nỗ lực nhằm giữ chân vị tỷ phú này, đặc biệt trong bối cảnh ông đang kháng cáo phán quyết của tòa án về việc hủy bỏ gói thù lao khổng lồ trước đó.
Vì sao có gói thưởng mới và những vấn đề pháp lý?
Năm 2024, một tòa án ở Delaware đã hủy bỏ gói thù lao năm 2018 của Musk (trị giá hơn 50 tỷ USD) với lý do quy trình phê duyệt của Hội đồng Quản trị Tesla có nhiều sai sót và gây thiệt hại cho cổ đông. Elon Musk, người giàu nhất hành tinh, đã nộp đơn kháng cáo, cho rằng thẩm phán đã mắc nhiều lỗi pháp lý.
Để giải quyết vấn đề này, Hội đồng Quản trị Tesla đã thành lập một Ủy ban đặc biệt và phê duyệt gói thưởng mới. Tuy nhiên, hành động này tiếp tục gây tranh cãi vì gói thưởng mới có giá trị rất lớn, và mục tiêu chính của nó là tăng quyền biểu quyết của Elon Musk, một yêu cầu mà ông luôn xem là cần thiết để tiếp tục tập trung vào Tesla.
Quyền lợi và quyền kiểm soát của Elon Musk
Mặc dù không nhận lương hay thưởng bằng tiền mặt, Elon Musk kiếm tiền chủ yếu từ các gói quyền chọn cổ phiếu, cho phép ông mua cổ phiếu Tesla với giá thấp hơn rất nhiều so với thị trường. Gói cổ phiếu thưởng mới này cũng vậy, ông sẽ phải trả 23,34 USD cho mỗi cổ phiếu, trong khi giá thị trường hiện tại là hơn 302 USD.
Điều này cho thấy mục đích của gói thưởng không chỉ là tiền bạc. Cả Tesla và Elon Musk đều khẳng định việc tăng quyền kiểm soát và quyền biểu quyết của ông là then chốt. Sau phán quyết của tòa án, Musk đã viết trên mạng xã hội X: "Quyền kiểm soát công ty nên thuộc về cổ đông, không phải tòa án". Điều này cho thấy ông muốn bảo vệ tầm nhìn và quyền lực của mình tại công ty.
Với việc Tesla đang chuyển mình từ một hãng xe điện thành một công ty tập trung vào trí tuệ nhân tạo và robot, việc giữ chân Elon Musk, người nắm giữ 13% cổ phần và là cổ đông lớn nhất, trở nên vô cùng quan trọng đối với Hội đồng Quản trị. Động thái này không chỉ là một khoản thưởng, mà còn là một chiến lược để đảm bảo sự ổn định và định hướng phát triển của công ty.
